Du kan kun søge om refusion for løn, der allerede er udbetalt til medarbejderen. Hvornår og hvor tit du vil søge, er op til dig. Du kan søge hver måned, hvert kvartal eller efter orloven er holdt.
Selvom du ikke udbetaler løn til medarbejderen under orloven, skal du alligevel indberette fraværet, for at din medarbejder kan søge om barselsdagpenge.
Klik her og gå til selvbetjening for indberetning af orlov.